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Un jeune de Louisville sur huit sera déconnecté du travail et de l'école en 2022

Un jeune de Louisville sur huit sera déconnecté du travail et de l'école en 2022

L'année dernière, 17 500 jeunes et jeunes adultes de la région de Louisville n'étaient pas inscrits à l'école et ne travaillaient pas. La déconnexion des jeunes est à la fois grave et coûteuse pour les jeunes et la société elle-même. Le lieu : Centre d'opportunités pour jeunes adultes travaille directement avec les jeunes en difficulté de la région.

Les employeurs partenaires du secteur manufacturier visitent l'AMIT dans le centre de Louisville

Les employeurs partenaires du secteur manufacturier visitent l'AMIT dans le centre de Louisville

Le KentuckianaWorks Manufacturing Employer Advisory Group a récemment visité le Advanced Manufacturing and Information Technology Center (AMIT) sur le campus du centre-ville de JCTC pour en savoir plus sur le centre et KY FAME.

Kentuckiana Builds célèbre la dernière promotion de diplômés en formation

Kentuckiana Builds célèbre la dernière promotion de diplômés en formation

Vendredi, le personnel et les partenaires de Kentuckiana Builds ont organisé une cérémonie de remise des diplômes pour la dernière promotion de dix-neuf participants au programme.

Les partenaires de Louisville Generation Work™ participent à une formation axée sur les jeunes travailleurs adultes.

Les partenaires de Louisville Generation Work™ participent à une formation axée sur les jeunes travailleurs adultes.

Comme annoncé l'année dernière, KentuckianaWorks s'associe à Goodwill Industries of Kentucky, YouthBuild Louisville, la Coalition Supporting Young Adults et Metro United Way pour mettre en œuvre Generation Work™. Generation Work™ est un projet financé par la Annie E. Casey Foundation et mis en œuvre avec le National Fund for Workforce Solutions, pour centrer les voix des jeunes travailleurs adultes dans le changement des pratiques des employeurs. Les partenaires de Louisville Generation Work™ se sont rendus à Chicago en juin de cette année pour rejoindre les équipes des sept autres sites de la phase deux pour une formation et un apprentissage par les pairs.