La profession d'infirmier diplômé est une profession de qualité et très demandée
Les infirmières et infirmiers autorisés Les infirmiers/infirmières diplômé(e)s (IA) constituent la quatrième profession en importance dans la région, avec plus de 17 000 travailleurs. Les IA gagnent généralement environ 80 000 dollars par an, ce qui est suffisant pour pour subvenir aux besoins d'un adulte seul et, dans certains cas, d'une famille.
La demande d'infirmiers est élevée. La dernière enquête sur la main-d'œuvre de l'association des hôpitaux du Kentucky fait état d'une pénurie de plus de 4 700 infirmières diplômées dans l'ensemble du Commonwealth. La demande de personnel de santé va continuer à croître à mesure que la population vieillit et vit plus longtemps. Les emplois dans le domaine des sciences de la santé de la santé Les emplois dans le domaine des sciences de la santé devraient connaître la croissance la plus rapide au cours de la prochaine décennie, les IA représentant une part importante de la main-d'œuvre du secteur de la santé.
Les infirmières diplômées sont tenues de renouveler leur licence
Les infirmières diplômées du Kentucky doivent être agréées par le Kentucky Board of Nursing (KBN) et renouveler leur licence chaque année. Le KBN a ajouté plusieurs questions relatives à la main-d'œuvre au processus de renouvellement, ce qui donne des indications intéressantes sur la main-d'œuvre infirmière.
Près de 70 000 personnes ont renouvelé leur licence d'infirmière l'automne dernier auprès du KBN au cours de la dernière période de renouvellement, du 15/09/2023 au 01/11/2023.
Les travailleurs de couleur sont sous-représentés parmi les IA du Kentucky
Les données démographiques de la main-d'œuvre des IA ne sont pas représentatives de l'ensemble de la main-d'œuvre de l'État. Alors que les travailleurs blancs non hispaniques représentent 82 % de la main-d'œuvre du Commonwealth, ils représentent 91 % des travailleurs qui ont renouvelé leur licence d'IA l'automne dernier. Les travailleurs de couleur, en particulier les Noirs, sont sous-représentés parmi les IA du Kentucky.
Certains travailleurs renouvellent leur licence même s'ils ne travaillent pas dans le secteur des soins infirmiers.
Plus de 9 500 personnes ont renouvelé leur licence d'infirmière autorisée l'automne dernier et ont déclaré qu'elles n'étaient pas activement employées dans le secteur des soins infirmiers. Seuls 5 % de ces personnes vivaient dans un autre État.
Parmi les personnes qui ne travaillent pas activement dans le secteur des soins infirmiers, plus d'un tiers se sont déclarées à la retraite. Vingt autres pour cent ont indiqué qu'ils avaient un emploi, mais dans un domaine qui ne nécessitait pas leur licence d'infirmier. En outre, 4 000 personnes ont renouvelé leur licence d'infirmière l'automne dernier, mais se sont déclarées sans emploi. Parmi ces répondants, plus de la moitié ont cité les responsabilités de soins comme raison de leur chômage. L'accès à des services de garde d'enfants fiables et abordables continue L'accès à des services de garde d'enfants fiables et abordables continue d'être un obstacle important à l'emploi, même pour les postes bien rémunérés et en demande comme celui d'infirmière diplômée.
La disponibilité d'infirmières autorisées est un élément essentiel de l'économie locale. Les données du KBN sur le renouvellement des licences montrent combien de personnes ont renouvelé leur licence d'infirmière autorisée l'automne dernier, par région de main-d'œuvre et selon leur statut d'emploi. Par exemple, plus de 16 400 personnes vivant dans la région de KentuckianaWorks ont renouvelé leur permis d'exercice l'automne dernier. Cependant, plus de 2 300 de ces personnes ont déclaré ne pas travailler activement dans le domaine des soins infirmiers.
Cette analyse a été rendue possible grâce aux relations établies par le Health Careers Collaborative of Greater Louisville, dans le cadre des stratégies sectorielles de KentuckianaWorks. de KentuckianaWorks.
