Le jeudi 14 décembre, les étudiants de la formation emPOWER:UP de Code Louisville's emPOWER:UP training de Code Louisville se sont réunis pour célébrer la réussite du cours d'analyse de données de 15 semaines. Les 22 diplômés de cette cohorte ont appris les principes fondamentaux du travail avec les données et ont construit leur propre portefeuille en utilisant des outils commerciaux de premier plan tels que Microsoft Excel et Power BI.
Quatre diplômés exceptionnels, Melissa Allgeier, Shamia Allen, Mariah Corso et Mayra Ramos, ont également présenté leurs projets de données aux dirigeants de Kare Mobile. Kare Mobile, une startup de Louisville dédiée à l'éradication des déserts dentaires, s'est associée à emPOWER:UP en fournissant à la classe des données commerciales réelles sur lesquelles travailler.
emPOWER:UP propose une formation et une aide à la recherche d'emploi. Mais tous les diplômés ne postulent pas à un emploi. Certains prévoient d'utiliser leurs compétences pour créer une entreprise ou renforcer leur carrière actuelle.
"J'ai appris à recueillir des données brutes, à les nettoyer et à les présenter dans un format compréhensible par les particuliers et les entreprises.
Deanna Brown, diplômée emPOWER:UP
"Je suis époustouflé par les présentations et les rapports issus de ce programme... Il est très gratifiant de voir les étudiants partir de très peu de données pour arriver là où ils sont aujourd'hui".
Justin Tucker, mentor emPOWER:UP
Parmi les intervenants figuraient Nikki Stephenson, directrice du programme emPOWER:UP, Justin Tucker, consultant Power BI et mentor bénévole, le Dr Jayaweera Nandaka de Kare Mobile, Brian Luerman de Code Louisville et Michael Gritton de KentuckianaWorks. Jade Brown et Antonio Nunnally ont également servi de mentors pour cette cohorte et ont aidé à développer le programme emPOWER:UP avec Justin. Rome Mobile Kitchen, une entreprise locale appartenant à des Noirs, a sponsorisé l'événement et en a assuré la restauration.
L'équipe emPOWER:UP s'efforce de recruter des membres de groupes sous-représentés dans le secteur technologique, notamment des Noirs, des Hispaniques/Latinos, des femmes et des LGBTQ+. L'objectif est de faire en sorte que le secteur technologique soit plus représentatif de la population générale. KentuckianaWorks cherche à promouvoir l'équité raciale par le biais de ses nombreuses initiatives en matière de main-d'œuvre.
"C'est incroyable de faire partie de la communauté emPOWER:UP et Code Louisville... Les personnes issues de groupes marginalisés n'ont pas toujours la possibilité de percer dans ce domaine."
Ryeshia Reves, diplômée emPOWER:UP
"Changer de carrière est vraiment effrayant... C'est bien d'avoir une équipe derrière soi. Nous avons tous les mentors et les ressources professionnelles pour nous soutenir. C'est inestimable.
Mariah Corso, diplômée emPOWER:UP
Le financement du programme emPOWER:UP provient du gouvernement métropolitain de Louisville et du cabinet de développement économique du Kentucky. Pour en savoir plus sur le programme, cliquez ici : codelouisville.org/dataanalytics.
Vous pouvez voir ci-dessous des photos de la célébration (crédit : Antonio Nunnally).
