Des chercheurs du Gatton College of Business and Economics de l'université du Kentucky ont mesuré l'impact de la participation à Code Louisville.
Dans un document de travailChris Bollinger et Kenneth Troske examinent les taux d'emploi et les revenus des participants à Code Louisville trois ans après leur inscription au programme. Ces résultats sont ensuite comparés à ceux d'autres résidents locaux présentant les mêmes caractéristiques démographiques et socio-économiques de base et n'ayant pas participé au programme, un type d'étude d'évaluation appelé conception quasi-expérimentale. Le groupe de comparaison a été constitué à partir des dossiers administratifs conservés par le Centre de statistiques du Kentucky (KYSTATS).
Dans l'ensemble, les participants qui ont suivi au moins un cours dans le cadre du programme avaient des niveaux d'emploi supérieurs de 6 points de pourcentage à ceux du groupe de comparaison trois ans après l'inscription. Les revenus moyens étaient également supérieurs de 13 %.
Des différences de résultats ont été observées entre les hommes et les femmes. Les femmes ont enregistré des gains plus importants en termes de rémunération, tandis que les hommes ont connu des gains plus importants en termes de taux d'emploi. Les revenus moyens des femmes ayant suivi au moins un cours dans le cadre du programme ont augmenté de 20 % au cours de la période d'étude. Par ailleurs, les niveaux d'emploi des hommes ayant suivi au moins un cours dans le cadre du programme étaient supérieurs de 8 points de pourcentage à ceux du groupe de comparaison.
Bien que les chercheurs aient constaté que l'impact de Code Louisville sur le marché du travail est plus faible que celui d'autres programmes de formation sectoriels, le coût est également beaucoup plus faible en raison de la prestation de services en ligne. Il s'agit donc d'un moyen de formation efficace qui offre également des retombées économiques positives.
Code:You est la vision élargie de Code Louisville. Grâce à l'investissement de l'administration du gouverneur Andy Beshear et à un partenariat avec la société SOAR (Shaping Our Appalachian Region), le modèle Code Louisville dessert désormais les habitants de l'est du Kentucky, de la région de Cincinnati Tri-State et de la région de Lexington.